Vi är nystartat konsultbolag med beräknade intäkter på 4-5 milj kr under 2013, varav drygt 2,5 milj redan kontrakterade. Våra samlade utgifter för året bör vara ca 3 milj kr. Vi vill gärna ta ut lön redan nu, vilket skulle vara ungefär 200 tkr inkl alla avgifter. Någon har sagt att vi med periodiseringsreglerna inte har råd att ge oss själva lön, eftersom våra samlade utgifter överstiger de inkomster vi kan bevisa med kontrakt, men vi är trygga att det kommer mer. Det sägs också att aktiekapitalet (50 tkr) har bäring på frågan. Vad gäller?

Jag förstår att ni tror på intäkter om ca 4-5 miljoner kr under 2013. Ni har redan ett avtal som ev. ger bolaget en intäkt om 2,5 miljoner kr.
Sedan tror ni att kostnaderna är ca 3 miljoner under 2013.

Ni vill ta ut lön snarast.
För att bolaget ska betala ut löner måste det finnas medel till det.
Så länge det finns medel kan bolaget betala ut löner. Dock ska inte hälften av eget kapital förbrukas. Detta förutsätter att er kund redan har betalat för en del av det avtalade arbetet, annars finns ju bara EK om 50' i bolaget och minst hälften ska förbli i bolaget.

vilka periodiseringsregler som "någon" syftar på - kan jag inte identifiera.